凝心聚力謀發(fā)展,堅持不懈創(chuàng)佳績 ——名邦物業(yè)2021年工作會議圓滿召開
發(fā)布日期:2021-03-25 瀏覽次數(shù):272
2021年3月6日,名邦物業(yè)2021年度工作會議在六安市霍山縣境內(nèi)大別山主峰區(qū)白馬尖召開。本次會議以“凝心聚力謀發(fā)展,堅持不懈創(chuàng)佳績”為主題,對2020年度工作中存在的問題作出深入分析,對2021年度工作進行部署。
名邦地產(chǎn)集團副總經(jīng)理、物業(yè)公司分管領導王彧翰,名邦物業(yè)總經(jīng)理衛(wèi)東,名邦物業(yè)副總經(jīng)理曹麗,名邦物業(yè)合肥區(qū)域、六安區(qū)域、阜陽區(qū)域、亳州區(qū)域項目經(jīng)理及職能部門負責人共計31人參與本次會議,大家群策群力,共謀未來新發(fā)展。
會議開始,首先由總經(jīng)理衛(wèi)東就“名邦物業(yè)2021年經(jīng)營方向”作出發(fā)言。衛(wèi)總從市場拓展、組織管理、項目運營、人才培養(yǎng)等多個角度做了深入剖析,從五個方面指出2021年的經(jīng)營目標及拓展計劃,即經(jīng)營理念創(chuàng)新(開源)、經(jīng)營方針轉變(節(jié)流)、服務品質提升(服務升級)、物業(yè)服務確保(常態(tài)監(jiān)管)、制度體系健全(制度完善),要求提升服務滿意度,關注品質提升,加強員工培訓,嚴格監(jiān)督服務細節(jié),明確工作計劃完成節(jié)點;加快發(fā)展多種經(jīng)營和市場拓展,致力于提供更多優(yōu)質服務,扎實品質服務;在管理方向上嚴把控、重目標、重改進,在管理要點上定要求、指方向、立規(guī)矩、定考核,在管理計劃上尋資源,抓整改、查隱患。結合集團要求,進一步明確公司下一步的提升方向和經(jīng)營思路。
會議第二項,由副總經(jīng)理曹麗就“名邦物業(yè)2021年目標計劃”作出發(fā)言。曹總對2020年的工作做出簡明扼要的回顧,多角度剖析了工作中存在的短板,同時制定2021年度工作指標,明確各項目的經(jīng)營指標及管理指標(16個項目),從四個方面點明2021年工作思路,即堅定經(jīng)營發(fā)展,提質增效;堅持內(nèi)部管理,提供保障;堅持現(xiàn)場深耕,提高品質;堅決市場突破,提速前行。同時提出各項目、各部門的執(zhí)行計劃與落地措施,分工明確,責任到人,嚴控節(jié)點。
會議第三項,由蒙城分公司副經(jīng)理鄧家瑞就“名邦物業(yè)亳州區(qū)域2021年經(jīng)營發(fā)展思路”作出發(fā)言。鄧經(jīng)理針對2020年的經(jīng)營發(fā)展,從各個層面進行深入分析,反思不足,明確了改進措施及2021年的工作思路及方向,即基礎工作保穩(wěn)定,服務細節(jié)再提升;公共設施設備維護扎實落地,經(jīng)濟指標任務再落實,改變單一的拓展經(jīng)營方式,整合新老項目經(jīng)營資源,勇于創(chuàng)新,落實獎懲。
會議第四項,由各職能部門進行工作匯報。
蒙城分公司品質管理部楊紫旋就名邦物業(yè)2021年品質服務及制度完善作出發(fā)言。在匯報中,直面2020年品質工作中存在的不足,并提出相應的工作思路與工作計劃。在2021年的工作中,將對外重視客戶關系維護,進一步完善云服務平臺;對內(nèi)細化品檢標準,完善部門工作流程與工作制度;品質提升方面,緊密配合公司、團結職能部門,充分發(fā)揮職能部門工作效能。
財務部經(jīng)理馬媚妹就“名邦物業(yè)財務流程規(guī)范性及完善性”作出發(fā)言。2021年財務部將落實、執(zhí)行財務管理制度體系,形成盤存檢查制度,加大巡檢稽核工作力度,規(guī)范財務工作流程。
品質部主管許敏就“名邦物業(yè)人事行政制度落地執(zhí)行”作出發(fā)言。從2020年工作中存在的各項制度執(zhí)行欠缺問題進行深入分析,探究原因,并提出解決方案。在2021年的工作中,將進一步端正工作態(tài)度、加強工作責任心、提高工作效率,制度上及時更新各類管理制度,適應公司現(xiàn)行發(fā)展方向。
最后,集團副總經(jīng)理、物業(yè)公司分管領導王彧翰就“名邦物業(yè)未來三年戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃”作出總結發(fā)言。名邦物業(yè)的成立是應房產(chǎn)的運營模式而產(chǎn)生的,沒有名邦地產(chǎn)就沒有名邦物業(yè),在為房產(chǎn)創(chuàng)造品牌的同時也創(chuàng)造了名邦物業(yè)自己的品牌,充分體現(xiàn)了“服務成名,實干興邦”的服務理念。優(yōu)質服務作為物業(yè)公司興旺的根本,服務優(yōu)良、深入人心,才是有價值的,要創(chuàng)造和諧的社區(qū),讓廣大的業(yè)主對名邦物業(yè)更加的認可。王總表示,各項目在保證物業(yè)服務質量的基礎上做好經(jīng)營管理,確保物業(yè)服務及經(jīng)營管理之間的平衡,同時要以集團公司為大方向,嚴格執(zhí)行公司各項制度,積極主動、因地制宜地拓展工作思路。
“凝心聚力,拓步前行,不忘初心,再攀高峰”。名邦物業(yè)始終堅持用會議精神落實年度工作計劃,用實際行動踐行會議精神,為公司的發(fā)展譜寫新的篇章。會后,名邦物業(yè)組織團隊開展登山團建活動,并特別邀請了名邦地產(chǎn)集團常務副總經(jīng)理李寬洲、副總經(jīng)理張貴等一行共同參與。
3月7日上午九點整,團隊從白馬尖腳下緣溪出發(fā)。信步山間,看潺潺溪水,聽清脆鳥鳴,聞陣陣松濤,令人心曠神怡,大有返璞歸真之感。不一會,大家頭上都冒出了細密的汗珠,脫掉了身上厚重的外套,繼續(xù)前行。
閃過密林,海拔漸高,視野逐漸開闊。峭壁間,陡巖上,黃山孤松飽經(jīng)風霜,傲首從容。
行至半山腰,會感到周身涼颼颼的冷風,穿上外套,堅定腳步,繼續(xù)前行。
持續(xù)登山近3個小時,大家明顯體力不支,但是仍然沒有停下腳步,互相加油打氣,一個臺階一個臺階向山頂邁進!穿過重重美麗的霧凇,大家忍不住駐足拍照,果然是無限風光在險峰??!
登臨山頂,享受征服的喜悅,極目遠眺,感受八百里大別山的連綿之姿。會當凌絕頂,一覽眾山小,海拔1777米,我們成功登頂!
大家用自己的實際行動做到了“凝心聚力,拓步前行,不忘初心,再攀高峰”,充分凝聚了團隊的力量,有效促進了公司精神思想內(nèi)核建設,增強了團隊、個人達成年度戰(zhàn)略目標的決心和毅力,助力名邦地產(chǎn)集團再攀高峰的美好愿景。
2021年3月6日,名邦物業(yè)2021年度工作會議在六安市霍山縣境內(nèi)大別山主峰區(qū)白馬尖召開。本次會議以“凝心聚力謀發(fā)展,堅持不懈創(chuàng)佳績”為主題,對2020年度工作中存在的問題作出深入分析,對2021年度工作進行部署。
名邦地產(chǎn)集團副總經(jīng)理、物業(yè)公司分管領導王彧翰,名邦物業(yè)總經(jīng)理衛(wèi)東,名邦物業(yè)副總經(jīng)理曹麗,名邦物業(yè)合肥區(qū)域、六安區(qū)域、阜陽區(qū)域、亳州區(qū)域項目經(jīng)理及職能部門負責人共計31人參與本次會議,大家群策群力,共謀未來新發(fā)展。
會議開始,首先由總經(jīng)理衛(wèi)東就“名邦物業(yè)2021年經(jīng)營方向”作出發(fā)言。衛(wèi)總從市場拓展、組織管理、項目運營、人才培養(yǎng)等多個角度做了深入剖析,從五個方面指出2021年的經(jīng)營目標及拓展計劃,即經(jīng)營理念創(chuàng)新(開源)、經(jīng)營方針轉變(節(jié)流)、服務品質提升(服務升級)、物業(yè)服務確保(常態(tài)監(jiān)管)、制度體系健全(制度完善),要求提升服務滿意度,關注品質提升,加強員工培訓,嚴格監(jiān)督服務細節(jié),明確工作計劃完成節(jié)點;加快發(fā)展多種經(jīng)營和市場拓展,致力于提供更多優(yōu)質服務,扎實品質服務;在管理方向上嚴把控、重目標、重改進,在管理要點上定要求、指方向、立規(guī)矩、定考核,在管理計劃上尋資源,抓整改、查隱患。結合集團要求,進一步明確公司下一步的提升方向和經(jīng)營思路。
會議第二項,由副總經(jīng)理曹麗就“名邦物業(yè)2021年目標計劃”作出發(fā)言。曹總對2020年的工作做出簡明扼要的回顧,多角度剖析了工作中存在的短板,同時制定2021年度工作指標,明確各項目的經(jīng)營指標及管理指標(16個項目),從四個方面點明2021年工作思路,即堅定經(jīng)營發(fā)展,提質增效;堅持內(nèi)部管理,提供保障;堅持現(xiàn)場深耕,提高品質;堅決市場突破,提速前行。同時提出各項目、各部門的執(zhí)行計劃與落地措施,分工明確,責任到人,嚴控節(jié)點。
會議第三項,由蒙城分公司副經(jīng)理鄧家瑞就“名邦物業(yè)亳州區(qū)域2021年經(jīng)營發(fā)展思路”作出發(fā)言。鄧經(jīng)理針對2020年的經(jīng)營發(fā)展,從各個層面進行深入分析,反思不足,明確了改進措施及2021年的工作思路及方向,即基礎工作保穩(wěn)定,服務細節(jié)再提升;公共設施設備維護扎實落地,經(jīng)濟指標任務再落實,改變單一的拓展經(jīng)營方式,整合新老項目經(jīng)營資源,勇于創(chuàng)新,落實獎懲。
會議第四項,由各職能部門進行工作匯報。
蒙城分公司品質管理部楊紫旋就名邦物業(yè)2021年品質服務及制度完善作出發(fā)言。在匯報中,直面2020年品質工作中存在的不足,并提出相應的工作思路與工作計劃。在2021年的工作中,將對外重視客戶關系維護,進一步完善云服務平臺;對內(nèi)細化品檢標準,完善部門工作流程與工作制度;品質提升方面,緊密配合公司、團結職能部門,充分發(fā)揮職能部門工作效能。
財務部經(jīng)理馬媚妹就“名邦物業(yè)財務流程規(guī)范性及完善性”作出發(fā)言。2021年財務部將落實、執(zhí)行財務管理制度體系,形成盤存檢查制度,加大巡檢稽核工作力度,規(guī)范財務工作流程。
品質部主管許敏就“名邦物業(yè)人事行政制度落地執(zhí)行”作出發(fā)言。從2020年工作中存在的各項制度執(zhí)行欠缺問題進行深入分析,探究原因,并提出解決方案。在2021年的工作中,將進一步端正工作態(tài)度、加強工作責任心、提高工作效率,制度上及時更新各類管理制度,適應公司現(xiàn)行發(fā)展方向。
最后,集團副總經(jīng)理、物業(yè)公司分管領導王彧翰就“名邦物業(yè)未來三年戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃”作出總結發(fā)言。名邦物業(yè)的成立是應房產(chǎn)的運營模式而產(chǎn)生的,沒有名邦地產(chǎn)就沒有名邦物業(yè),在為房產(chǎn)創(chuàng)造品牌的同時也創(chuàng)造了名邦物業(yè)自己的品牌,充分體現(xiàn)了“服務成名,實干興邦”的服務理念。優(yōu)質服務作為物業(yè)公司興旺的根本,服務優(yōu)良、深入人心,才是有價值的,要創(chuàng)造和諧的社區(qū),讓廣大的業(yè)主對名邦物業(yè)更加的認可。王總表示,各項目在保證物業(yè)服務質量的基礎上做好經(jīng)營管理,確保物業(yè)服務及經(jīng)營管理之間的平衡,同時要以集團公司為大方向,嚴格執(zhí)行公司各項制度,積極主動、因地制宜地拓展工作思路。
“凝心聚力,拓步前行,不忘初心,再攀高峰”。名邦物業(yè)始終堅持用會議精神落實年度工作計劃,用實際行動踐行會議精神,為公司的發(fā)展譜寫新的篇章。會后,名邦物業(yè)組織團隊開展登山團建活動,并特別邀請了名邦地產(chǎn)集團常務副總經(jīng)理李寬洲、副總經(jīng)理張貴等一行共同參與。
3月7日上午九點整,團隊從白馬尖腳下緣溪出發(fā)。信步山間,看潺潺溪水,聽清脆鳥鳴,聞陣陣松濤,令人心曠神怡,大有返璞歸真之感。不一會,大家頭上都冒出了細密的汗珠,脫掉了身上厚重的外套,繼續(xù)前行。
閃過密林,海拔漸高,視野逐漸開闊。峭壁間,陡巖上,黃山孤松飽經(jīng)風霜,傲首從容。
行至半山腰,會感到周身涼颼颼的冷風,穿上外套,堅定腳步,繼續(xù)前行。
持續(xù)登山近3個小時,大家明顯體力不支,但是仍然沒有停下腳步,互相加油打氣,一個臺階一個臺階向山頂邁進!穿過重重美麗的霧凇,大家忍不住駐足拍照,果然是無限風光在險峰??!
登臨山頂,享受征服的喜悅,極目遠眺,感受八百里大別山的連綿之姿。會當凌絕頂,一覽眾山小,海拔1777米,我們成功登頂!
大家用自己的實際行動做到了“凝心聚力,拓步前行,不忘初心,再攀高峰”,充分凝聚了團隊的力量,有效促進了公司精神思想內(nèi)核建設,增強了團隊、個人達成年度戰(zhàn)略目標的決心和毅力,助力名邦地產(chǎn)集團再攀高峰的美好愿景。